711羅永浩一句 “西貝幾乎全是預制菜還那么貴”,讓冷凍西蘭花保質期長達24個月的行業(yè)現(xiàn)狀走到臺前。這場風波撕開的不僅是一家企業(yè)的公關漏洞,更是整個預制菜行業(yè)的標準斷層與信任危機。
企業(yè)公關的優(yōu)劣在危機中立見分曉。西貝創(chuàng)始人從 “一定起訴” 到 “顧客虐我千百遍” 的強硬表態(tài),把行業(yè)共性問題變成品牌危機;反觀老鄉(xiāng)雞明確標注 “半預制” 的做法,高下立判。專業(yè)公關不是嘴上硬剛,而是用透明化解疑慮 —— 這恰是許多傳統(tǒng)食品企業(yè)轉型時最缺的軟實力,懂輿情又懂行業(yè)的復合型人才成了剛需。

道歉不該是終點。西貝雖承諾 10 月前將中央廚房加工改為門店現(xiàn)做,但消費者更關心的是長效機制:冷凍原料來源能否追溯?預制程度如何界定?浙江推行的 “陽光廚房” 直播或許是方向,而即將出臺的預制菜國標,正是推動行業(yè)透明化的關鍵一步。企業(yè)需要的不只是整改話術,更是能搭建品控體系、平衡成本與信任的操盤手。
預制菜成為趨勢已是共識,2025年市場規(guī)模將破9000億,但 “貴不貴” 的質疑始終縈繞。西貝蒙古牛大骨預制菜99元的定價,比同類產品高65%,卻省卻了堂食服務成本,這種性價比落差才是爭議核心。企業(yè)需要既懂供應鏈優(yōu)化又懂消費心理的人才,在品質與價格間找到平衡點。
作為深耕食品預制菜領域的獵頭,我們清楚行業(yè)升級的密碼:從冷凍蔬菜透明化到價格體系重構,本質是人才體系的升級。無論是品控專家、公關總監(jiān)還是供應鏈操盤手,專業(yè)人才才能筑牢信任基石。預制菜的未來,藏在每一份明碼標價的原料里,更藏在企業(yè)對人才價值的認知中。
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